استفاده از هوش مصنوعی در حال حاضر تعداد باس‌هایی که کار می‌کنند را تغییر می‌دهد

از هر پنج نفر (۷۹%)، چهار نفر از رهبران ارشد کسب‌وکار اکنون در حال استقرار هستند – یا مستقر خواهند شد. ابزارهای هوش مصنوعی تحقیقات جدید ادعا کرده است که برای رقابتی ماندن و افزایش تجربه مشتری.

مطالعه IBM بر روی بیش از ۱۶۰۰ مدیر ارشد تجاری در شش کشور اروپایی نشان داد که چگونه کار برای مدیران ارشد بسیاری از شرکت‌ها از زمان معرفی راه‌حل‌های جدید هوش مصنوعی مولد تغییر کرده است.

اکثریت قاطع (۹۳٪) اکنون معتقدند که هوش مصنوعی مولد می تواند تصمیمات رهبری بهتر را تسهیل کند، حتی اعضای هیئت مدیره شرکت از این فناوری حمایت می کنند.

هوش مصنوعی مولد عمیقاً در تصمیم گیری شرکت جا افتاده است

علاوه بر اینکه می‌خواهند تجربیات مشتریان را بهبود ببخشند، روسا می‌گویند که هوش مصنوعی می‌تواند به آنها در بهبود کارایی عملیاتی و افزایش فروش و درآمد کمک کند.

دکتر نیکولا هادسون، مدیر عامل شرکت IBM انگلستان و ایرلند، گفت: «به عنوان ابزاری متحول کننده برای ایجاد بینش، کاهش هزینه ها و بهبود کارایی عملیاتی، تعجب آور نیست که رهبران کسب و کار به سرعت برای پذیرش ابزارهای هوش مصنوعی مولد عمل می کنند… این تحقیق اخیر نشان می دهد. احساس واقعی فرصت در اتاق های هیئت مدیره در سراسر اروپا.

با این حال، هوش مصنوعی بدون چالش نیست و تقریباً دو نفر از پنج (۳۸٪) پاسخ دهندگان بریتانیایی نگرانی خود را در مورد حفظ حریم خصوصی و نظارت در سفر خود برای استقرار هوش مصنوعی مسئول ابراز کردند. با این حال، هزینه‌های مربوط به استقرار هوش مصنوعی و فشار برای استخدام استعدادهای متخصص از مجموعه‌ای از استعدادها که در حال حاضر تحلیل رفته‌اند، در میان کمبود مهارت‌های جهانی بالاتر از این بود.

تنها سه نفر از هر پنج نفر (۶۱٪) گفتند که نیروی کار فعلی آنها مهارت های مناسبی برای استفاده از هوش مصنوعی مولد دارند، که تقریباً همه (۹۳٪) رهبران اکنون با گام های بعدی برای اطمینان از داشتن مهارت های مناسب در تجارت خود روبرو هستند.

هادسون افزود: اتخاذ رویکرد صحیح برای رهبری در این دوره جدید برای موفقیت حیاتی خواهد بود و مزایای گسترده‌ای خواهد داشت – بر ارزش کسب و کار، مردم و جامعه در کل.

واضح است که هوش مصنوعی راه حلی نیست که تضمین کند نتایج یکسانی را برای همه به ارمغان می آورد.

با نگاهی به آینده، IBM چهار اصل کلیدی را برای یک استراتژی هوش مصنوعی مسئولانه توصیه می کند: اولویت دادن به پتانسیل ایجاد ارزش هوش مصنوعی به جای اتکا به برون سپاری به اشخاص ثالث. برای ترکیب مدل های منبع باز، خصوصی و اختصاصی آماده باشید. ساخت با فناوری‌های ابری باز و ترکیبی برای به حداکثر رساندن هزینه، عملکرد و بهینه‌سازی تأخیر؛ و پاسخگو باشد.

بیشتر از TechRadar Pro


منبع: https://www.techradar.com/pro/using-ai-is-already-changing-how-many-bosses-are-working

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *